全球热消息：体制内新人越早知道越好的 10 个潜规则，少走几年弯路，阅后即焚
前言
学会明哲保身。自保是一门隐秘的艺术。比如，领导让你办不合规的事情，你拒绝就会失去信任；你让领导签字，他认为你不敢担当。聪明人要学会曲线救国，用痕迹管理给自己留一手
(资料图片)
毕业进国企职场，如果不提前懂得这 10 个潜规则，要多走十年弯路，何必等到撞得头破血流之后才顿悟呢？
世界上有两种领悟，一种是践悟，即：通过亲自实践而领悟；一种是顿悟，即：通过学习别人的经验和教训而领悟。所以，这 10 个潜规则，希望您能顿悟。
1. 在共性下保留个性。国企是体系内，遵守工作、生活纪律是底线，一定要在单位的约束下展现自己的个性，千万不要标新立异、特立独行、与众不同，只会成为 " 出头的椽子先烂 "。
2. 不要试图讨好所有人。千万不要有 " 讨好型 " 人格，这种人是走不到高位的，不得罪人也能上位这是不可能的。这是事物发展的规律和本质，拥有职权，就不可能让所有人都喜欢你，尽量减少 " 死敌 " 即可，集中力量干你的大事和正事。
3. 要懂得收敛和低调。有的毕业生进入职场，但切换不了状态，把学生思维和行为习惯带入职场，被打上 " 高冷、自傲、不懂规矩 " 等负面标签，这些你认为是小破事的细节可能都是致命伤。所以，初入职场，首先要打上 " 踏实稳重、做事靠谱 " 的标签。
4. 要培养同理心。既要 PG 决定脑袋，也要换位思考。同样的问题，既要维护本部门的利益，也要理解老板、上司、同事的行为，进行利益的让步与妥协，争取交集利益最大化，好事都是你的，你一定会死得很好。
5. 林子大了什么鸟都有。麻雀虽小五脏俱全，单位越小，水浅王八多，人员形形色色。要学会与各色人等打交道，见人说人话 见鬼说鬼话，成功者都是善于与三教九流打交道的人。
6. 不介入单位的烂事。新人深入职场之后，会发现里面有不少虱子。对这些破烂事以及恶心之人，敬而远之，不要试图去解决它，不要陷入泥沼，不要搞得一地鸡毛。
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# 央企国企职场 1000 条潜规则
合集详情
1. 体制内混得再难，也要吞下 10 个潜规则，烂在肚子里，别再卖命傻干活了！
2. 年过五十，领导让我做办公室主任，能做吗？过来人劝诫：想开点吧
3. 为什么公务员工资不高却看上去很富有？看懂这 5 个潜规则，你也要学会 " 红利 " 思维
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