在职场打拼，不要再做这三件事情，做得越多越被领导厌恶
在职场打拼的基层人员，能不能有出人头地的机会，与领导是有很大关系的 ; 在公司里不管得罪谁，领导是绝对不可以得罪的，要是不小心得罪了领导，下属的职场生涯绝对会十分坎坷，说不定还会因此失去工作机会 ; 在职场打拼几年的朋友，可能都知道在公司里越级汇报工作是不能做的事情，毕竟这是让领导很讨厌的事情，除了越级汇报之外，那些暴露自己情商低的事情，也是不能在办公室里出现的 ; 一旦下属不明白领导的各种规则制度，换来的结果只能是被领导厌恶 ; 因此，年轻人行走职场，要明白在办公室里不能做的事情，才能给领导留个好的印象。
公司里新来的同事阿萌，刚刚进入公司那会给领导的印象还不错，懂得事情是比较多，但是随着深入了解发现，阿萌所有的技能并不都是很深入，在领导看来处于一瓶子不满，半瓶子晃荡的境地 ; 而且阿萌身上还有个坏习惯，对于所有的事情都能够说上几句，但又无法深知分解，经常抢话的阿萌给领导留下了不好的印象 ; 而阿萌也是聪明人，是个善于拍马屁的高手，为了在公司里工作顺利，竟然选择了向大领导汇报工作，想以此跳过自己的领导，然而得到的恶果却是被领导处处针对 ; 由于阿萌不明白越级汇报是禁忌，就连大领导也点名批评了阿萌，最终无奈的阿萌也是选择了离职。
年轻人行走职场，一定要明白办公室禁忌，不要随便触碰领导的底线，要不然只能像阿萌一样，只能是被动地选择离职 ; 大家在办公室里，要做个公私分明的下属，不管啥事情都要有原则，与自己没有关系的事情少去关心，才不会给自己带来不必要的麻烦 ; 工作是工作，生活是生活，不能将两者混淆，不能将任何坏情绪带入工作中 ; 大家在职场打拼，一定要明白要做到公私分明，公司不允许的事情，领导不喜欢的事情，大家尽量不要去做，只有不触犯公司里的规章制度，才能够避免被领导厌恶 ; 下面小编就来为大家分享，不能在办公室里做的三件事情，想要了解的朋友们，赶紧跟随小编一起来看看吧 !
一、不能与同事讨论工资
无论在什么办公室中，都会有一些刚刚毕业的年轻人，初入职场不仅不了解职场潜规则，还喜欢与身边的人进行攀比，相信大家都遇到过喜欢打听工资的同事 ; 认为自己学历高就应该拿高工资，他们总是打破砂锅问到底，跟身边的同事进行讨论，要是同事不愿意交流这种话题，还有可能被扣上小气的帽子 ; 年轻人在职场打拼，要明白，交流工资是职场的大忌，这在职场中是不成文的规定，虽然劳动法没有规定不让讨论工资，但是公司为了团队的稳定，却不允许私下讨论工资 ; 一旦被领导发现下属有这样的行为，肯定免不了被领导收拾。
二、公开的场合不能做推卸责任的事情
夫妻本是同林鸟，大难临头各自飞，要是用在职场中，意思是说遇到麻烦时，都会先以自己的利益为先 ; 尤其是团队出现重大失误，需要有人站出来承担责任时，任何人都会优先与事情划清界限，目的都是为了自己不承担责任 ; 这种同事通常在领导面前会选择装不知道，然后利用技巧将责任推到同事的身上，反正自己在工作中是没有任何责任的 ; 一旦大家在公司里过于自私，只看重自己的利益，不仅领导不喜欢，也会被同事们看不起，最终只会让自己的工作变得困难重重 ; 所以说，大家在公司里不能再做推卸责任的事情。
三、在公司里不能随便乱说话
职场就像没有硝烟的战场，同事们之间为了竞争，到处充满了尔虞我诈 ; 要是同事之间为了不必要的麻烦，都在公司里说三道四，大家之间的分歧或者矛盾，肯定会被所有的人知道 ; 职场中本来就没有不透风的墙，尤其是在充满竞争的办公室里，要是自己说了过多的话，就会给自己引来不必要的麻烦 ; 尤其是关于八卦的事情，要是有人开了个头，很多人都会立即围上去，这种事情要是被领导知道了，很容易被理解为搬弄是非，结果就会被领导无情的放弃 ; 所以说，大家在公司里不要再随便乱说话，才能够避免不必要的麻烦。
