社保好消息！养老金 2023 年实现全国统筹：40 年工龄普涨到 4000？三类退休人员哭了！
广大退休人员对 2023 年养老金继续上涨的预期是有的，但是，他们更关心的是上涨的结构优化问题。如果统一上涨 4% 左右，5000 元的上涨 200 元，2000 元的只能上涨 80 元，收入的差距只能越来越大。
于是，一些养老金低的退休工人提出：养老金上涨机制要考虑老工人的历史贡献，结合工龄、年龄、缴费等因素实现 " 全国统筹 "，建议按照 40 年工龄划线，将养老金低于 4000 元的统一上调至 4000 元，向退休老工人倾斜，提高他们的生活水平。
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其实，退休工人这个群体历年来都有呼吁，那么，我们看看能不能实现呢？历来有两种意见，一种是社保专家的 " 就事论事 " 的意见，一种是退休工人的呼声。
【1】社保专家的反对意见。
有些社保专家被称为 " 砖家 "，有人真是书呆子，研究问题不接地气，不食人间烟火。他们反对的理由：
一是按照工龄涨养老金不符合社保 " 多缴多得、长缴多得 " 的理念，在计算基本养老金公式里只有缴费年限没有工龄这个概念。
二是对大城市里的退休人员不公平，因为机关事业和城市国企里的退休人员的生活成本高。
三是按照 40 年工龄统一上调到 4000 元，全国平均水平为 3000 元，至少有一亿人低于 3000 元，多涨 1000 元，一年就是 1.2 万亿，养老基金的总盘子根本没有这么多钱。
【2】退休工人的心声。
退休工人认为：40 年工龄的工人都是当年参加国企建设的青年，那是低工资、高强度的火热年代，等到年纪大了，国企也开始下岗安置、买断工龄、提前内退了，没有积蓄，养老金也不高。
现在的经济发达了，养老金计算开始按照 " 多缴多得、长缴多得 " 了，他们当年缴费低是因为工资低，那是时代的责任。
再说了，他们付出多、工资低、养老金更低，正说明他们已经做出 " 牺牲 " 了，现在社保基金有钱了，为什么不能关照他们一点呢？
【3】三类人哭了。
养老金是很多退休老人的唯一经济来源，如果养老金涨幅跑不过物价涨幅，生活质量是明显下降的。这三类退休老工人真的要哭了：
第一类是当年下岗的退休工人，收入很低，缴费很少，养老金很低；
第二类是当年提前内退的工人，只有基本工资，缴最低标准的社保，既没有存款，养老金也低；
第三类是分流安置的工人，有些国企关闭之后，工人被安置起其他低薪的岗位，很多都去当保安、保洁、环卫工人了，收入低，养老金低。
PS：大会报告中还有一句话：尽力而为、量力而行。提高养老金水平也是循序渐进的，退休工人的生活会越来越好的。您认同吗？多转发给退休朋友，让政策更加接地气、有温度。
