老实人为什么会被领导忽视？老实人只给了领导背影，太扎心了
北宋时期的一天，宰相王旦吃过晚饭，正准备去书房读书时，有一个穿着仆役衣服的男人，来跟他告别：" 大人，小人服役期满，明天就离开您这里了，特来跟您禀告一声！"
但是，王旦仔细看了一下这个男人的脸，愣了一下，怎么一点印象也没有，出于礼貌和修养，王旦还是客套地跟这个男子聊了几句：" 你老家是哪儿的？你回去以后准备做点什么营生？以后有什么困难，尽管来我这里找我…… "
(资料图)
毕竟，王旦作为领导，下面的人要离职了，王旦关心一下，也是应当的。
这个男人呢，是一个不善言谈老实巴交的农夫，支支吾吾说了几句地方话，王旦也听得不是太清，也没有完全听明白。
王旦对这个人没什么印象，觉得既然他已经服役期满，就让他走吧，也没必要留着他，毕竟服徭役，也没有多少工钱的。作为宰相，王旦也是深知百姓疾苦的。
一时间，两个人就这么冷场了，没有什么话题可聊，这个男人也很识趣，给王旦躬身行个礼，转身就要离去。
男人大概心想，终于可以回家跟家人团聚了，也是满心的欢喜。
但是，王旦看到这个男人的背影之后，突然间想起来他是谁，马上喊道：" 小王，你先等一下。"
原来，这个男子也姓王。小王顿时站住了，他以为王旦又不愿意让他走了，他如果继续服役的话，那没法跟家人团聚呀。毕竟在东京，如果把家人接来，靠领导给他那点钱，也没法养活一家老小啊。
这个 " 小王 " 到底是谁呢？
王旦看着 " 小王 " 的背影，准确地认出了小王，并准确地叫出了他的名字，原来这个男人并不是普通人，而是王旦的车夫。
王旦看着眼前的 " 小王 "，不由得一阵感动，这个车夫跟着自己鞍前马后，没少操劳。有时候半夜才回到家里，车夫也得经常陪自己加班熬夜。
所以，王旦看着 " 小王 " 身上的旧衣服和消瘦的背影，背井离乡来自己家服役，王旦动了恻隐之心，片刻之后，给了 " 小王 " 丰厚的赏赐，这才让 " 小王 " 离开。
这个车夫最后带着王旦给他的赏赐，安然回到了家乡。不得不说，这个车夫是幸运的。为什么这么说呢？
咱们不妨分析一下，就这个车夫来说，跟领导都没有刷过几次脸，还能有个好结局，难得！
这个车夫不善言辞，老实巴交，只知道埋头赶车，专心干活，可以说是不通人情世故的。
给领导赶了五年的车，领导甚至连他的正脸都没认真看过几次，所以，王旦当面没有认出来他是谁。
等车夫转身的时候，王旦看到熟悉的背影，这才想起来，这不就是自己的车夫嘛！
你看啊，宰相王旦，作为领导，只是熟悉自己车夫的背影，却不知道车夫到底长什么样。
这可以说像极了我们真实的生活中，我们很多人在单位，就跟那个车夫是一样的，背对着领导，像老黄牛一样，默默地埋头干活，领导看到的只是你忙碌的背影。
不善交际、不善言辞，不懂得跟领导打交道，甚至连给领导汇报工作，都是在聊天工具上汇报、在飞书、钉钉上汇报。
跟领导近距离接触的机会，有多少？几乎没有！领导又怎么可能认识我们？又怎么可能信任和重用我们呢？
我觉得这个车夫这个故事，除了要告诉领导们：要善于发现和奖励那些背对领导的人，不能让老实人受了委屈，不能亏待了老实干活的人。
但是对我们普通人来说，一样有启发：作为下属，作为员工，我们不能总是背对领导，让领导只看到咱们忙碌的身影，甚至领导都不认识自己。这不是领导的错误，反而是我们的错。
领导不认识你，这不能怪领导，因为领导有很多下属，但是咱们，只有一个领导和几个领导。如果连这几个领导都搞不定，那又怎么可能赢得领导的信任和重用呢？
我们不仅要让领导看到，忙碌的身影、优秀的成绩，更要让他们记住我们这张脸。
你觉得是这样吗？
这个故事是《宋稗类钞》中的一个故事，读完之后，我觉得很有现实意义，决定写下来，分享给大家，希望对你有启发。两千年来，有些东西始终都在，那就不是所谓的文化糟粕了，而是人性骨子里的基因了。
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